フジイ ヒデヒコ
FUJII, Hidehiko 藤井 英彦 経済学部 経済学科 准教授 |
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言語種別 | 日本語 |
発行・発表の年月 | 2022/11 |
形態種別 | 学術雑誌 |
査読 | 査読あり |
標題 | 社内コミュニケーションと評価の公平感が労働意欲の変化に与える影響の重要性 ─企業調査と労働者調査をマッチングした実証分析─ |
執筆形態 | 単独 |
掲載誌名 | キャリアデザイン研究 |
掲載区分 | 国内 |
巻・号・頁 | 18,47-60頁 |
著者・共著者 | 藤井英彦 |
DOI | 10.57448/cdij.18.0_47 |